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Kommunikation prägt unseren Arbeitsalltag – ob im kurzen Abstimmungsgespräch, in Feedback-Situationen oder wenn Konflikte gelöst werden müssen. Zwischen Meetings, Teamarbeit und Veränderungsprozessen entscheidet die Qualität unserer Kommunikation darüber, wie gut wir einander verstehen und wie erfolgreich Zusammenarbeit gelingt.

2025 war laut. Viel Tempo, viel Druck, viel „Wir müssen funktionieren“. Und jetzt? Neues Jahr – gleiche Dynamiken? Viele Teams wirken nach außen stabil, aber innen läuft etwas anderes: Man hält sich zurück. Man schluckt Themen runter. Man sagt „passt schon“, obwohl es längst nicht mehr passt.

Mach dich HR-fit in 6 Wochen! 💪 Mit nur 90 Minuten pro Woche bekommst du genau das, was zählt: ✔️ kompakte Impulse ✔️ praktische Tools ✔️ Austausch auf Augenhöhe ✔️ ein solides Fundament, das dich heute stärkt und morgen trägt. Ideal für alle, die flexibel lernen und HR zukunftsfähig gestalten wollen.

Als HR Expert*in oder HR Führungskraft hast Du das große Potential von KI erkannt und willst zu den Vorreitern gehören, welche KI in HR aktiv vorantreiben. Du verstehst die strategische Bedeutung von KI und möchtest von konkreten, praxisnahen Anwendungsfällen profitieren.

In Unternehmen treffen heute verschiedene Generationen sowie Geschlechter aufeinander – mit eigenen Werten, Erfahrungen und Erwartungen. Diese Vielfalt prägt die Zusammenarbeit, bringt Chancen, aber auch Herausforderungen mit sich. Die Online-Veranstaltung „Miteinander statt nebeneinander“ richtet sich an HR-Verantwortliche und Geschäftsführende von KMU, die ihre Unternehmenskultur reflektieren und weiterentwickeln möchten.

Die Anforderungen an Personalist:innen in Unternehmen sind in den letzten Jahren immens gestiegen. Multi-Krisen, neue Technologien und die Arbeitswelt fordern von HRlern mehr als nur zu reagieren. HR muss aktiv gestalten, die unternehmerische Wertschöpfung und die Menschen maßgeblich unterstützen.

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Das klassische Mitarbeitergespräch hat über viele Jahre gute Dienste geleistet – doch in einer Arbeitswelt, die auf Kollaboration, Agilität und Eigenverantwortung setzt, braucht es neue Wege der Reflexion und Entwicklung.

New Work Forum Tirol - Zukunftsfähig führen in Zeiten von KI, Wandel und Unsicherheit. Wie gelingt Führung in einer Welt, in der Gewissheiten bröckeln und KI, Fachkräftemangel & Transformation den Takt vorgeben?" Genau darüber sprechen unsere Speaker:innen beim 3. New Work Forum Tirol – Menschen, die New Work nicht predigen, sondern leben.

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