Die Wahrheit über Trennungskultur: Sie existiert meist nicht.

Viele Unternehmen sprechen von Trennungskultur.
In der Realität herrschen Unsicherheit, juristische Schutzmechanismen, Sprachlosigkeit und Angst.

In diesem LinkedIn Live sprechen wir offen darüber:
• warum Trennungen oft schlecht geführt werden
• weshalb „wertschätzend“ häufig nur ein Wort ist
• was Führung und HR systematisch falsch machen
• und was echte Verantwortung im Trennungsprozess bedeutet

Unbequem. Ehrlich. Praxisnah.