Recruiting ohne Copy-Paste: Stellenanzeigen zentral erstellen, schalten und verwalten
Eine neue Stelle ist zu besetzen und schon beginnt das Copy-Paste: Stellenanzeige erstellen, auf verschiedenen Jobbörsen veröffentlichen, Änderungen mehrfach einpflegen und jeden Kanal einzeln im Blick behalten.
Exklusives Live-Webinar: IST-Hochschule 🤝 Talent2Go
Wie Betriebe mit einem flexiblen dualen Studium Nachwuchs gewinnen, der bleibt.
Ein Nachmittag für HR- und L&D-Verantwortliche zu der Frage, welche Skills 2027 zählen, wenn sich Rollen verändern. Mit Keynote von Dennis Fischer (Autor „Future Works Skills“), Einblicken in KI-gestützte Lernbegleitung und einem Praxis-Panel mit Unternehmen, die diesen Wandel schon gestalten. Fokus auf Networking und Fragen, für die im Arbeitsalltag die Zeit fehlt.
Wie können Unternehmen KI & Nachhaltigkeit zusammendenken?
KI ist mehr als ein technologisches Werkzeug – sie verändert Arbeitsweisen, Organisationen und unsere Gesellschaft. Gleichzeitig ist ihr Einsatz mit ökologischen und sozialen Auswirkungen verbunden.
Einfache Chatbots beantworten Fragen, KI-Agenten erledigen komplette Aufgaben eigenständig. Für HR-Verantwortliche, Geschäftsführungen und den C-Level verändert das die tägliche Arbeit gründlich. Doch wo bringen autonome Systeme echten Nutzen und wo liegen die Grenzen?
Wie enercity Führungskräfteentwicklung für KI und Transformation neu aufstellt.
Digitalisierung und KI verändern, was Führung leisten muss. Bei enercity hat man deshalb neu hingeschaut und zwar auf allen Ebenen.
Der Fragebogen geht in die nächste Abstimmungsschleife. Die Ergebnisse müssen für unterschiedliche Bereiche aufbereitet werden. Hunderte offene Kommentare warten auf ihre Auswertung. Und Führungskräfte erwarten verständliche Ergebnisse und konkrete Empfehlungen.
Azubi-Auswahl im KI-Zeitalter: Perfekte Bewerbung, schwacher Azubi?
ChatGPT schreibt das Anschreiben, Easy Apply verschickt es mit einem Klick: Bewerbungen werden immer perfekter und einander immer ähnlicher. Was jemand wirklich kann, verraten sie kaum noch. Gleichzeitig sind Basiskompetenzen wie Rechnen und Lesen laut PISA 2025 so schwach wie nie, und fast jeder dritte Ausbildungsvertrag wird vorzeitig gelöst.
Das nächste New Work Meet-up findet zum Fokus-Thema "Skills & Stärken im Zeitalter von KI" statt. Wir freuen uns auf dich!
Wir veranstalten das fünfte New Work Meet-up von SUPYOU am 05.11.2026 in Bochum.
In diesem Jahr dreht sich alles um das Thema „Skills & Stärken im Zeitalter von KI“.
Die Auszubildenden, die heute starten, werden in wenigen Jahren als Fachkräfte Verantwortung übernehmen. Bis dahin wird sich ihre Arbeitswelt weiter verändern:...
Trennungsgespräche gehören zu den schwierigsten Aufgaben im Berufsleben. Für HR und Führungskräfte sind sie eine besondere Herausforderung. Für die betroffenen Mitarbeitenden können sie ein prägender Moment sein, der weit über das Gespräch hinaus wirkt.
DALK – Ausbildung. Führung. Zukunft. Am 10.+11. November 2026 treffen sich in Düsseldorf Ausbildungsverantwortliche aus Unternehmen und öffentlichem Dienst. Als Deutschlands zentrale Plattform verbindet der DALK Impulse, Austausch und interaktive Formate.
HR-Experten teilen ihr Fachwissen.
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